Documentación del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo para MIPYMES en la Empresa Eléctricos Unidos Ingeniería de la Ciudad de Cúcuta

Abstract

EL PRESENTE PROYECTO DE TRABAJO DE GRADO CONSISTE EN UNA PROPUESTA DE DESARROLLO DEL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA EMPRESA ELECTRICOS UNIDOS INGENIERIA, ACATANDO A LA RESOLUCION 1111 DE 2017 QUE EXPIDE LOS ESTANDARES MINIMOS DEL SG- SST, LOS CUALES SE DEBEN AJUSTAR Y ADECUAR A CADA EMPRESA, TENIENDO ENCUENTA LA CANTIDAD DE TRABAJADORES, ACTIVIDAD ECONOMICA Y LABOR QUE SE DESARROLLE. EL DESARROLLO DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN UN MUNDO GLOBALIZADO ASEGURA LA PROTECCION Y BIENESTAR DE LA VIDA DEL TALENTO HUMANO QUE LABORA DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN Y EL MEDIO AMBIENTE QUE LO RODEA MOSTRANDO SU RESPONSABILIDAD SOCIAL, PERO TAMBIEN LE DA COMPETITIVIDAD Y PERMANENCIA EN EL MERCADO AL CUMPLIR LA NORMATIVA. ACOGERSE A LA NORMATIVA VIGENTE EXPEDIDA POR EL MINISTERIO DEL TRABAJO EN COLOMBIA DIO PASO PARA CREAR UN LINEAMIENTO UNIFORME Y UNICO Y A SU VEZ DE ESTRICTO CUMPLIMIENTO PARA TODAS LAS EMPRESAS, VIENDO ASI LA EMPRESA ELECTRICOS UNIDOS INGENIERIA CON LA RECIEN PROMULGADA RESOLUCION 1111 DEL 2017 ACERCA DE ESTANDARES MINIMOS DEL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO IMPLEMENTARLA A SU ORGANIZACION, AYUDANDOLE A PREVER LOS RIESGOS, IMPLEMENTANDO ACCIONES DE MEJORA, OTORGANDO MAYOR PRODUCTIVIDAD, EMPODERAMIENTO Y SENTIDO DE PERTENENCIA PARA LOS TRABAJADORES CONTRIBUYENDO ASI A ANTICIPARSE A CAMBIOS EN EL AMBIENTE LABORAL Y EL ENTORNO.DE ACUERDO A LAS ETAPAS APLICADAS BAJO EL CICLO PHVA PARA DESARROLLAR EL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN MIPYMES SEGUN RESOLUCION, SE REALIZA UN DIAGNOSTICO INICIAL DE LA EMPRESA ELECTRICOS UNIDOS INGENIERIA BASADO EN LA OBSERVACION DEL AREA DE TRABAJO Y DE LAS INSTALACIONES DE LA EMPRESA, ENTREVISTA DIRECTA CON EL TRABAJADOR Y APOYADO EN EVIDENCIA FOTOGRFICA, SE CONOCE EL ESTADO ACTUAL DE CUMPLIMIENTO QUE TIENE LA EMPRESA EN LOS ITEMS DE LA RESOLUCION. EL FORMATO DEL PERFIL SOCIO DEMOGRAFICO CON SU RESPECTIVA CARACTERIZACION DEJA VER INFORMACION MAS PERSONAL ACERCA DEL AMBIENTE FAMILIAR EN EL QUE VIVE EL TRABAJADOR. REALIZAR LA MATRIZ DE LA NORMATIVA REQUERIDA AYUDA A TENER CLARA LAS EXIGENCIAS PARA LA SEGURIDAD DEL TRABAJADOR. FINALMENTE SE ELABORO EL PLAN DE TRABAJO ANUAL. CON BASE EN LA NORMA TECNICA COLOMBIANA GTC 45 MATRIZ DE PELIGROS Y EVALUACION DE RIESGOS, SE IDENTIFICA Y EVALUA LOS RIESGOS Y LA VULNERABILIDAD QUE SE TIENE, PARA SUGERIR LAS RESPECTIVAS ACCIONES PREVENTIVAS Y CORRECTIVAS ESTABLECIENDO LOS CONTROLES PARA MITIGARLOS.