STRESS IN WORKERS WITH HIGH INTRALABORAL RISK IN A HOSPITAL INSTITUTION LEVEL 3 IN BUGA, COLOMBIA
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Universidad Libre
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Stress and work-related psychosocial risk factors, are very important causes of organic and mental health disorders. The aim of this study was to determine the prevalence of stress among employees of a Health Services Institution level 3, previously identified as a high-risk population. Methodology: This descriptive, correlational, cross-sectional study, was conducted in 65 workers from the medical and administrative areas of a third level health insitution in Buga, Colombia. A questionnaire for stress evaluation, validated by the government of Colombia, was applied for this purpose. The correlation between stress and intralaboral high risk factors associated with stress was explored. Results: high physiological stress levels were identified in 10.5% of professional and technical managers; however, low and very low levels predominated when behavioral, intellectual or psycho-emotional symptoms were specifically assessed. Among support staff and operators, 15.2% showed physiological symptoms associated with high risk, 2,2% reaching a very high risk level. With regard to risk factors due to in labor psychosocial factors, all collaborators (65) had been classified as high risk according to a study performed by the IPS itself in 2012. Conclusions: The results of this study show no significant trends or causal binding, indicating that high psychosocial risk factors are not determinative of a high prevalence of stress in these workers.
El estrés y los factores de riesgo psicosociales relacionados con el trabajo, son muy importantes causas de alteraciones en la salud mental y orgánica del trabajador. El objetivo de este estudio fue determinar la prevalencia del estrés en trabajadores de una Institución Prestadora de Servicios de Salud nivel 3, identificados previamente como población en alto riesgo. Metodología: Estudio descriptivo, correlacional, de corte transversal, realizado en 65 trabajadores de las áreas médica y administrativa en una empresa de salud de tercer nivel de Buga, Colombia. Se aplicó un cuestionario validado por el gobierno colombiano para la evaluación del estrés para tal fin. Se exploró la correlación entre el estrés y factores intralaborales asociados con riesgo alto y estrés. Resultados: Se identificaron altos niveles fisiológicos de estrés en el 10,5% de los jefes profesionales y técnicos; no obstante, predominaron los niveles de riesgo bajos y muy bajos al evaluar específicamente síntomas comportamentales, intelectuales o psicoemocionales. Entre auxiliares y operarios, el 15,2% mostró síntomas fisiológicos asociados con riesgo alto, alcanzando en un 2,2% un nivel muy alto. Con respecto a los factores de riesgo debidos a factores psicosociales intralaborales, la totalidad de los participantes habían sido clasificados como en alto riesgo según un estudio realizado por la IPS en el año 2012. Conclusiones: Los resultados de este estudio no muestran tendencias significativas vinculantes o causales, indicando que los factores de alto riesgo psicosocial no son determinantes de una alta prevalencia de estrés en estos trabajadores.
El estrés y los factores de riesgo psicosociales relacionados con el trabajo, son muy importantes causas de alteraciones en la salud mental y orgánica del trabajador. El objetivo de este estudio fue determinar la prevalencia del estrés en trabajadores de una Institución Prestadora de Servicios de Salud nivel 3, identificados previamente como población en alto riesgo. Metodología: Estudio descriptivo, correlacional, de corte transversal, realizado en 65 trabajadores de las áreas médica y administrativa en una empresa de salud de tercer nivel de Buga, Colombia. Se aplicó un cuestionario validado por el gobierno colombiano para la evaluación del estrés para tal fin. Se exploró la correlación entre el estrés y factores intralaborales asociados con riesgo alto y estrés. Resultados: Se identificaron altos niveles fisiológicos de estrés en el 10,5% de los jefes profesionales y técnicos; no obstante, predominaron los niveles de riesgo bajos y muy bajos al evaluar específicamente síntomas comportamentales, intelectuales o psicoemocionales. Entre auxiliares y operarios, el 15,2% mostró síntomas fisiológicos asociados con riesgo alto, alcanzando en un 2,2% un nivel muy alto. Con respecto a los factores de riesgo debidos a factores psicosociales intralaborales, la totalidad de los participantes habían sido clasificados como en alto riesgo según un estudio realizado por la IPS en el año 2012. Conclusiones: Los resultados de este estudio no muestran tendencias significativas vinculantes o causales, indicando que los factores de alto riesgo psicosocial no son determinantes de una alta prevalencia de estrés en estos trabajadores.