Management in complex organizations the concept of subject - group
| dc.contributor.author | Rojas Chadid, Jose Enrique | |
| dc.date | 2015-06-01 | |
| dc.description | Organizations are especially teams that relate human complexity, ie flow more easily to the efficiency of self-organized manner and not in a power center or hierarchically as expressed in the administrative tradition. These forms of functioning of groups lead to human exploitation, squeezing and knocking him in the short term as bagasse. The subject group is a form of self-organization and channel to channel the complex skills of humans in organizations that are the product of a mentality androcracy them. | en-US |
| dc.description | Las organizaciones son sobre todo equipos humanos que se relacionan en complejidad; es decir, que fluyen con más facilidad hacia la eficiencia de manera auto-organizada y no bajo un centro de poder o de manera jerárquica, como se expresa en la tradición administrativa. Estas formas de funcionamiento de los grupos conducen a la explotación del ser humano, exprimiéndolo y botándolo en corto plazo como un bagazo. El sujeto grupo es una forma de canalizar la auto-organización y de encauzar las competencias complejas de los seres humanos en las organizaciones que son producto de una mentalidad androcracia en ellos. | es-ES |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.identifier | https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/dictamenlibre/article/view/3072 | |
| dc.identifier | 10.18041/2619-4244/dl.16.3072 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10901/14366 | |
| dc.language | spa | |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher | Universidad Libre | es-ES |
| dc.relation | https://revistas.unilibre.edu.co/index.php/dictamenlibre/article/view/3072/2482 | |
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| dc.relation.ispartofjournal | Revistas - Ciencias Económicas, Administrativas y Contables | spa |
| dc.rights.license | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | * |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | * |
| dc.source | Dictamen Libre; No 16 (2015): Dictamen Libre; 81-88 | en-US |
| dc.source | Dictamen Libre; Núm. 16 (2015): Dictamen Libre; 81-88 | es-ES |
| dc.source | 2619-4244 | |
| dc.source | 0124-0099 | |
| dc.subject.proposal | Complejidad | es-ES |
| dc.subject.proposal | auto-organización | es-ES |
| dc.subject.proposal | competencias complejas | es-ES |
| dc.subject.proposal | gestión androcrática | es-ES |
| dc.title | Management in complex organizations the concept of subject - group | en-US |
| dc.title | Gerencia en organizaciones complejas y el concepto de sujeto-grupo | es-ES |
| dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |
| dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | |
| dc.type.local | Artículo Revisado por Pares Académicos | es-ES |