Diseño del perfil del docente de la fundación Ana Restrepo del Corral
| dc.contributor.advisor | Useche, Gigson | |
| dc.contributor.author | Bejarano Gómez, Liliana Del Pilar | |
| dc.coverage.spatial | Bogotá | spa |
| dc.date.accessioned | 2016-05-20T22:30:07Z | |
| dc.date.available | 2016-05-20T22:30:07Z | |
| dc.date.created | 2016-04-14 | |
| dc.description.abstract | En este capítulo se da a conocer la situación que se presenta las competencias, haciendo querer incorporar en la gestión un modelo basado en competencias. Analizando y discerniendo cuales 13 son las cualidades, habilidades, conocimientos que debe tener un docente en la práctica. | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.identifier.instname | instname:Universidad Libre | spa |
| dc.identifier.reponame | reponame:Repositorio Institucional Universidad Libre | spa |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10901/8277 | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.relation.references | ALLES, Martha. Dirección estratégica de recursos humanos: gestión por competencias casos. Ediciones Granica, 2006. | spa |
| dc.relation.references | ALLES, Martha. Diccionario de comportamientos: gestión por competencias. Ediciones Granica, 2006. | spa |
| dc.relation.references | ALLES, Martha. Desarrollo del talento humano: basado en competencias. Ediciones Granica, 2006. | spa |
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| dc.relation.references | CHIAVENATO, Idalberto. Gestión del Talento Humano: El nuevo papel de los recursos humanos en las organizaciones. Primera Edición. Editorial Mc. Graw Hill. España, 2000. | spa |
| dc.relation.references | Documento o articulo presentado en congreso, conferencia o reunión CINTERFOR/OIT. Competencias en la formación y competencias en la gestión del talento humano: convergencias y desafíos. Las 40 preguntas más frecuentes sobre competencia laboral: conceptos básicos de competencias laborales. 2004. | spa |
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| dc.relation.references | PIMIENTA PRIETO, Julio. Las Competencias en la Docencia Universitaria. Editorial Pearson. México, 2012. | spa |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
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| dc.rights.license | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | * |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | * |
| dc.subject | Perfil docente | spa |
| dc.subject | Proyección social | spa |
| dc.subject | Educación | spa |
| dc.subject.lemb | TESIS - FACULTAD CIENCIAS DE LA EDUCACION | spa |
| dc.subject.lemb | ESPECIALIZACIÓN GERENCIA Y PROYECCIÓN SOCIAL DE LA EDUCACIÓN | spa |
| dc.subject.lemb | EDUCACION | spa |
| dc.subject.lemb | ENSEÑANZA | spa |
| dc.subject.proposal | Competencia | spa |
| dc.subject.proposal | perfil | spa |
| dc.subject.proposal | habilidades | spa |
| dc.subject.proposal | conocimientos | spa |
| dc.subject.proposal | destrezas | spa |
| dc.subject.proposal | docente | spa |
| dc.title | Diseño del perfil del docente de la fundación Ana Restrepo del Corral | spa |
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| dc.type.local | Tesis de Pregrado | spa |
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