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    Análisis de la Cadena de Suministro de pymes del sector Industria del subsector de la Construcción en Bogotá
    Buitrago Robles, Pedro Leonardo; Alba Suárez, Miguel Antonio
    Este artículo analiza la cadena de valor dentro de la cadena de suministro de las pequeñas y medianas empresas “pymes” del sector construcción en Bogotá. A través de una metodología cuantitativa basada en encuestas, se identifican los principales desafíos logísticos, el uso de tecnología, las relaciones con proveedores y el nivel de capacitación del personal. Los resultados evidencian ineficiencias en la entrega de materiales, en los sistemas de almacenamiento y en la planificación logística, afectando el desempeño y la sostenibilidad empresarial. Se proponen estrategias como alianzas estratégicas, adopción tecnológica y cultura de mejora continua. Optimizar la cadena de suministro es clave para la competitividad y el crecimiento de las pymes.
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    Avances de la Facturación Electrónica en Colombia
    Serrato Ramirez, Leidy Lorena; Eibar Martinez, Adriana
    Analizar los avances de la facturación electrónica en Colombia y reconocer cuáles han sido sus mejoras a lo largo del tiempo nos permite obtener un marco histórico para develar los avances más relevantes de los últimos 10 años; La obligatoriedad de la facturación electrónica para todos los contribuyentes, La eliminación de la posibilidad de emitir facturas con una fecha diferente a la de envío a la DIAN, La inclusión de nuevos documentos equivalentes electrónicos y la modificación del calendario escalonado de implementación del documento equivalente electrónico.
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    Líderes del futuro: Un enfoque hacía el ámbito laboral bogotano delimitado en las ONG’s
    Rodríguez, Kevin; Porras, Jaime
    Este artículo busca identificar características, cualidades y habilidades de los líderes del futuro en el ámbito laboral de la ciudad de Bogotá D.C., específicamente en las ONG´s, con el objetivo de enfrentar los retos del nuevo mercado laboral. Este análisis bibliográfico responde a las demandas de un entorno transformado por la globalización, la inteligencia artificial y las dinámicas laborales emergentes. A su vez, este artículo parte de un vacío académico en Colombia sobre nuevos métodos innovadores dentro del campo del liderazgo a nivel de Organizaciones No Gubernamentales (ONG) dentro de la capital. La metodología incluyó una revisión de fuentes académicas y profesionales, destacando a Goleman (1995), quien resalta la inteligencia emocional en el liderazgo, y Northouse (2021), que analiza modelos contemporáneos de liderazgo adaptativo en contextos de alta incertidumbre. También se consideraron informes del Foro Económico Mundial (2023), que identifica habilidades críticas para el futuro laboral, como el pensamiento crítico, la resolución de problemas complejos, la gestión del cambio y la adaptabilidad a entornos tecnológicos y diversos. Como parte de los resultados encontrados es necesario destacar que los líderes del futuro en la ciudad de BogotáD.C., deben ser visionarios y con una sólida capacidad de gestión del cambio. Además, es importante que estos líderes desarrollen habilidades tecnológicas y tengan una alta inteligencia emocional para poder manejar equipos cada vez más diversos, complejos e inclusivos. La clave estará en la formación continua y en la capacidad para anticiparse a los desafíos que traerá el futuro del trabajo y las nuevas tecnologías
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    La Contametría: Un enfoque integral para valorar aspectos social y cultural de las marcas
    Cruz, Karen Tatiana; Vasquez, Javier Alejandro; Betancur, Liliam
    Este trabajo presenta la Contametría, como un instrumento que ofrece la posibilidad de construcción de metodologías para medir el valor que tienen las marcas en la sociedad, a diferencia de la contabilidad normal que solo se enfoca en los aspectos tradicionales como lo es el beneficio financiero y el éxito de las empresas (que puede ser en contra de la sociedad misma); con la Contametría se busca implementar las diferentes herramientas de valoración que comúnmente son ignoradas como lo son los aspectos sociales, culturales y ambientales, al implementar datos informativos como los cualitativos y cuantitativos se aporta una visión más completa del valor que proporcionan las marcas. Este estudio se enfoca en ampliar la mirada ante los aspectos que deben ser considerados en la valoración de marcas, lo que les permite a las empresas no solo ver sus rendimientos económicos, sino que también puedan medir su responsabilidad social y ambiental, este punto es clave, ya que las marcas le proporcionan construcción de identidad, distinción en el mercado y fomenta lealtad para el consumidor
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    Sostenibilidad y Revisoría Fiscal: Un enfoque integrado para el futuro empresarial y social.
    Mogollón Molina, Laura Valentina; Moya Lara, Jeaddy Guissella; Betancur Jaramillo, Liliam
    El objetivo de este artículo es establecer la relación de la Revisoría Fiscal con la sostenibilidad empresarial. Para ello es necesario estudiar el marco legal en el desarrollo sostenible y la protección del medio ambiente, Por esta razón se tiene en cuenta La Ley General del Ambiente de Colombia (Ley No. 99 de 1993) que proporciona un marco para la protección ambiental y el manejo sostenible de los recursos naturales, incluyendo la creación del Ministerio del Ambiente y el Sistema Ambiental Nacional. También la Resolución N° 1283 de 2016 y el Decreto N° 284 de 2018 sobre gestión de la eficiencia energética y gestión integrada demuestra el compromiso del país con la reducción de su huella ambiental. Además, se tiene en cuenta la Ley N° 2327 de 2023 que establece los principios y lineamientos para la gestión ambiental y la lista de Responsabilidades Ambientales (REPA) para reducir los impactos negativos de obras anteriores. La Revisoría Fiscal ha sido esencial, garantizando que las empresas cumplan con las regulaciones y adopten prácticas responsables y éticas. Adicionalmente, las organizaciones no solo manejan sus recursos de manera más eficiente, sino que también están dando pasos importantes hacia una sostenibilidad real. En última instancia, la integración de la Revisoría Fiscal con una gestión empresarial consciente ha sido fundamental para lograr un desarrollo sostenible y equilibrado a largo plazo.
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    La Digitalizacion y el Desarrollo Sostenible En La Mipymes En El Departamento De Antioquia
    Bautista Garavito, Edidson Sebastian; Bustos Vanegas, Oscar David; Mayorga Sanchez, Jose Zacarias
    Situación de una entidad contextualizando los principales aspectos internos como financieros, inventario y datos vitales; permitiendo la optimización del funcionamiento de la entidad, a partir del uso de las tecnologías como potencia de las cualidades humanas, como medio de desarrollo y fortalecimiento en procesos empresariales; ha sido el foco del crecimiento sostenible, no solamente basándose en el hecho de la evolución de los medios y procesos, sino como hecho generador de productividad y competitividad, además de la generación de empleo continuamente. Un aspecto fundamental en la era moderna es el análisis de grandes cantidades de información, por ello los principales objetivos de las empresas, es la adopción de nuevas tecnologías, en cada uno de los procesos y métodos realizados en una entidad, abarcando diferentes áreas internas como la producción, comercialización y el almacenamiento de data, bajo la convicción de incrementar el constante desarrollo de las tecnologías y su implementación en los diferentes aspectos de la sociedad demuestra la necesidad del ser humano por la permanente evolución en el desarrollo de procesos tediosos que abarcan una gran cantidad de tiempo, entre ellos la necesidad de almacenar grandes cantidades de datos y de igual manera que sean de fácil acceso para cualquier individuo, además de servir como fundamento conceptual del alcance de los productos o servicios y de optimizar el desarrollo de estos, para así generar mayores ingresos.
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    Procesos de innovación educativa en la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables de la Universidad Libre
    Parada Parra, Karen Johanna; Pedraza Rojas, Juan Sebastian; Ortiz, José
    La innovación en la educación superior es un tema de constante discusión y que genera debate entre la sociedad. Los profesionales se enfrentan cada día a retos más competitivos que demandan una mayor exigencia de estos, el mundo empresarial a su vez tiene necesidades cambiantes que no demandan solamente profesionales académicamente preparados sino con un amplio vademécum de habilidades blandas que les permitan desarrollarse de una mejor manera en el ejercicio de su profesión. Desde la universidad estos retos cambios no pueden ser ignorados de ninguna manera y por eso es por lo que existen dichos procesos de innovación en materia educativa para la enseñanza y el aprendizaje. La facultad de ciencias económicas, administrativas y contables de la universidad libre ha desarrollado en los últimos años estrategias y herramientas que permiten y garantizan dicha innovación de una manera periódica y constante y que busca impactar amplia y positivamente la vida académica de los profesionales en preparación al interior de la facultad. Sin embargo, es necesario detenerse a evaluar dichas herramientas y estrategias para verificar no solo el cumplimiento de estas sino también el impacto que tienen en la comunidad estudiantil, así como también a aquellos encargados de garantizar la aplicación de estas herramientas. El presente documento está enfocado en detenerse a evaluar tales tópicos para entender mejor los procesos de innovación de la universidad en la facultad de ciencias económicas, administrativas y contables.
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    Efectos de la Pandemia por COVID - 19 en la Empresa De Transportes de Pasajeros Expreso Cundinamarca
    Barrantes Canizales, Angelica; Diego de Jesús, Rodriguez
    El mundo vive una crisis sanitaria y financiera desde el año 2020, de la cuál, 3 años después, aún nos estamos viendo afectados. Los estragos que causó el virus COVID-19 fue devastador: las pérdidas humanas, el constante aislamiento, la carrera contra el tiempo por encontrar la cura y la caída económica que sufrió cada país. Son claros ejemplos de cómo la vida cambia en un abrir y cerrar de ojos y de cómo debemos estar preparados para lo impensable, unidos y ser lo más fuertes posible para asimilar cambios de esta magnitud. Algunos sectores de la economía se vieron fuertemente afectados, entre ellos el sector transporte en todas sus ramas, tanto aéreo, marítimo y terrestre. En nuestro país no fue la excepción, y de ahí surge la idea en desarrollar este análisis para estudiar el comportamiento financiero de la compañía Expreso Cundinamarca. Esta empresa es líder en la prestación del servicio de transporte terrestre de pasajeros intermunicipal en el departamento de Cundinamarca. En este estudiose planteará una situación problema, se establecerán objetivos, se calcularán una serie de indicadores. Todo esto con el fin de observar y comprender los comportamientos de la operación empresarial antes, durante y después de la pandemia en la compañía. También se busca analizar como la pandemia afectó financieramente sus recursos, qué decisiones tomaron frente a la problemática y qué resultados se obtuvieron.
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    Evaluación del sistema de control interno al área de propiedad planta y equipo de CAFAM.
    Bernal, Paula Andrea; Avellaneda Bautista, Campo Alcides
    El sistema del control interno hace parte fundamental en la estructura organizacional de una empresa, buscando evitar pérdidas, optimizar recursos para mitigar los riesgos asociados a fraudes o errores al interior de la compañía; por lo anterior se busca evaluar el tratamiento contable y el control administrativo de la propiedad planta y equipo, estableciendo los criterios para ser aplicados en el reconocimiento inicial, la determinación de su importe en libros y los cargos por depreciación y pérdidas por deterioro que deben reconocerse con relación a los mismos, además de la presentación y revelaciones correspondientes. Adicional es importante ser orientados a la mejora continua de la construcción y planeación estratégica corporativa a través de metodologías y herramientas que contribuyan a la sostenibilidad, rentabilidad, eficiencia y eficacia de la caja de compensación familiar Cafam, para poder proponer controles que optimicen los posibles riesgos que puedan afectar al desarrollo normal de las actividades y procesos de este.