Organigrama y manuales organizacionales manual de funciones - procedimientos - perfil de cargos Hilandería Fontibón

Abstract

En la medida en que las Industrias textileras han ido evolucionando, han visto la necesidad de mejorar día a día sus procesos productivos para reflejar un panorama concerniente a la importancia en la calidad de sus productos. Es por esto que se incurre en la elaboración de las manuales de función, procedimiento y perfil de cargo de la empresa CHAIM PEISACH HILANDERIA FONTIBON S.A., con el fin de establecer medidas que permitan estandarizar labores o actividades, para que, de esta forma se eliminen inconvenientes generados, de carácter organizacional reflejados en la aceptación o rechazo de los productos por parte de los clientes internos y de los clientes externos (el mercado). Teniendo presente la actual realidad, las exigencias que el mercado impone y el deseo de cumplir con uno de los requisitos para la obtención de la certificación en ISO 9000, se hace indispensable el manejo de los manuales para, obtener un mayor nivel de productividad medida en la eficiencia y eficacia de cada una de las personas que intervienen directa e indirectamente en su desarrollo, viéndose esto reflejado en el crecimiento económico a nivel nacional e internacional. El fin de este proyecto práctico es, concienciar a todos los miembros de la empresa CHAIM PEISACH HILANDERIA FONTIBON S.A., de cuán importante es la planeación, organización, dirección, control y evaluación al desarrollar las diferentes actividades que involucren toma de decisiones para el mejoramiento organizacional.