Elementos jurídicos, políticos y de mérito en la carrera administrativa en Colombia

Abstract

El tema de la carrera administrativa dio comienzo en Colombia a partir del año de 1938 en el cual se estableció la carrera diplomática y consular. Posteriormente, las reformas constitucionales de 1945, 1957, 1968 y 1991 han tenido gran incidencia en la evolución de su normatividad. La carrera administrativa es un elemento normativo de gran importancia en el manejo de la nómina oficial y representa uno de los grandes temas complementarios al de la corrupción burocrática en los aspectos que tienen que ver con el llamado clientelismo político y su correspondiente incidencia en el manejo de los recursos públicos. No sólo a través del aumento del presupuesto para gastos de funcionamiento, asignados mediante nombramientos en cargos oficiales y como prebendas pos y preelectorales, sino por los compromisos adquiridos por algunos empleados oficiales frente a sus posibles jefes políticos.