Diseño de un modelo de gestión de talento humano para el área administrativa de la empresa Sim Industrial S.A.S de Cúcuta - Norte de Santander

dc.contributor.advisorMonroy Sepulveda, Richard
dc.contributor.authorSerrano Garcia, Leidy Johanna
dc.coverage.spatialCúcutaspa
dc.creator.emailleidyj-serranog@unilibre.edu.cospa
dc.creator.emailLeidyjoha985@gmail.comspa
dc.date.accessioned2023-11-02T20:08:53Z
dc.date.available2023-11-02T20:08:53Z
dc.date.created2023-11-02
dc.description.abstractEl proyecto de grado se llevó a cabo en la empresa Sim Industrial S.A.S, ubicada en Cúcuta, Norte de Santander. Esta empresa se dedica a mejorar la calidad de la energía distribuida y la climatización, ofreciendo servicios que abarcan obras civiles, mantenimiento, diseño y consultoría en el sector energético e industrial del país. Entre los años 2021 y 2022, se identificó una falta de documentación y gestión en los procesos de talento humano, lo que resultó en una disminución de la productividad y competitividad entre los colaboradores del área administrativa. Para abordar esta problemática, se llevó a cabo un estudio de observación, entrevistas y revisión de documentos de talento humano, con el propósito de identificar las causas y oportunidades de mejora en el proceso. Este proyecto se enfoca en el diagnóstico, documentación y planificación de los procesos de gestión de talento humano para abordar los problemas relacionados con la carencia de documentación en dichos procesos, así como la baja productividad y competitividad de los colaboradores del área administrativa.spa
dc.description.abstractenglishThe undergraduate project was carried out at Sim Industrial S.A.S, located in Cúcuta, Norte de Santander. This company is dedicated to improving the quality of distributed energy and air conditioning, offering services that encompass civil works, maintenance, design, and consultancy in the country's energy and industrial sectors. Between 2021 and 2022, a lack of documentation and management in human resources processes was identified, resulting in decreased productivity and competitiveness among the administrative area's collaborators. To address this issue, an observational study, interviews, and review of human resources documents were conducted with the purpose of identifying the causes and opportunities for improvement in the process. This project focuses on diagnosing, documenting, and planning human resources management processes to address issues related to the lack of documentation in these processes, as well as the low productivity and competitiveness of administrative area collaborators.spa
dc.description.sponsorshipUniversidad Libre - Facultad de Ingeniería, Arquitectura, Urbanismo y Afines - Ingeniería Industrialspa
dc.formatPDFspa
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10901/27456
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dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiaspa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/spa
dc.subjectReclutamiento y selecciónspa
dc.subjectGestión de talento humanospa
dc.subjectModelo de gestiónspa
dc.subjectPromoción y desarrollospa
dc.subjectEvaluación de desempeñospa
dc.subjectCapacitaciónspa
dc.subject.lembAdministración de personalspa
dc.subject.lembGestión humanaspa
dc.subject.lembIndustriaspa
dc.subject.subjectenglishrecruitment and selectionspa
dc.subject.subjectenglishHuman talent managementspa
dc.subject.subjectenglishManagement modelspa
dc.subject.subjectenglishPromotion and developmentspa
dc.subject.subjectenglishPerformance evaluationspa
dc.subject.subjectenglishTrainingspa
dc.titleDiseño de un modelo de gestión de talento humano para el área administrativa de la empresa Sim Industrial S.A.S de Cúcuta - Norte de Santanderspa
dc.title.alternativeDesign of a human talent management model for the administrative area of ​​the company Sim Industrial S.A.S of Cúcuta - Norte de Santanderspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1fspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
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dc.type.localTesis de Pregradospa

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